NAVICUSに入社する75日前、「新しいこと」に挑戦するために、怒涛の転職活動中だった私。エントリーシートの作成、面接、エージェントとの打ち合わせなど、無職なのに予定がびっちり詰まった日々を過ごしていました。

この【75 days ago】シリーズは、NAVICUSに入社する75日前を振り返って、「75日前には何をしていたのか」「どういう思いでNAVICUSへの入社を決めたのか」をシリーズで記事にまとめています。

それぞれのメンバーを深く知ることができる【75 days ago】
詳しくはこちらの記事をご覧ください！

自己紹介

こんにちは、ミッキーです！
NAVICUSに入社して、あっという間に2年が過ぎ、気がつけばNAVICUSも2023年7月で５周年！！！

以前、行動指針『Pole Star』についてnoteに書かせていただきました！よろしければこちらもぜひご覧ください！

今回は私の【75 days ago】についてご紹介いたします。

NAVICUSに入社する75日前

75日より少しさかのぼって前職のお話をしたいと思います。
アパレル総合会社で、ファッションブランドのPR・販促に13年ほど関わらせていただきました。

その服を身にまとった時に小さな喜びを感じてもらうために、お客様にブランドの価値をどう伝えるか？そんなことを考えながらPR活動に従事していました。

そんな中、会社の組織体制が大きく変わり、さらに2020年3月の緊急事態宣言で、ショップの休業や自粛に伴う売り上げ減が続き、会社が希望退職者の募集を発表したのです。
その時、45歳！！！

この先、定年までの20年
何ができるのかな？
何をやれるのかな？
何をやりたいのかな？
すごく考えました。

結論

そして、新しいことに挑戦するなら最後のチャンス！と、希望退職に手を上げました！
そこから、引き継ぎと手続き＆関係者へのあいさつ回りを済ませ、新たなステージに臨むための資金として、しっかり退職金をいただき(笑)、2020年11月末、お世話になった職場を後にしました。

退職後は転職活動に全力投球しました！

そしてNAVICUSに入社するのは2021年3月1日。
その75日前はというと、2020年12月16日。
もちろん、絶賛・転職活動中でした。

いきなりですが、クイズです！
コレ、なんの数字だと思いますか？

アパレル会社を退職し、NAVICUSの内定をいただく2月中旬までの約3か月間の就職活動の数字なんです！

８：登録した転職関連のエージェントやサイト数
151：問い合わせたり、エントリーシートや履歴書を提出した企業数
13：書類選考を通過した企業数

未経験の業界、しかも年齢的なハンデがあると自覚しつつも自分のしたかった「新しいことをしたい！」を貫いて就活を続けていました。

「企業のことをよく知って、私のことをよく知ってもらうことが就職活動の基本」と考え、応募する際、企業のホームページやSNSはもちろん、検索して出てきたニュースも読みました。（実はこの作業、いろいろな企業カラーを知ることができて楽しかったです。）

NAVICUSとの出会い

年が明けて2021年の1月。リクナビNEXTである一つの会社を見つけました。

株式会社NAVICUS　SNSマーケティング・戦略設計

バナーに使用されていた写真は、イチョウが色づいた公園でスタッフのみなさんが笑顔で並んでいる写真でした。
他の会社と全く違う印象を受け、ちょっぴり気になって、公式Twitterにこんな投稿がありました。
NAVICUSはリモートワーク企業なのですが、これらの投稿を見ると社員同士のつながりや会社の雰囲気の良さを感じました。
早速、応募書類を送付しました。

2021年1月25日(月)、やってきました、運命の日！！オンライン面談！
Zoomにちょっとは慣れてきたものの、やっぱりドキドキしながら、濃いめに化粧して、スーツ着てスタンバっていると…にこやかな武内さん！！私への質問だけでなく、NAVICUSの業務や体制について、わかりやすく説明してもらい、あっという間の1時間でした。（緊張で手汗がすごかった。）

そして、2月2日(火)！奇跡的に一次面接が通って２次面接。
「ランチ面談」in AKIHABARA

秋葉原のヨドバシカメラのレストラン街「たん之助」で、武内さんを含めたNAVICUSのスタッフのお三方とランチをしながらお話ししました。リアル対面での印象は、「すごく息があっている」ということでした。お互いの話すタイミングや受け答え、そして面接者の話を引き出す質問と、緊張しながらも、楽しくおいしい時間を過ごし、この人たちと一緒に仕事したいなと強く感じました。

ありがたいことに内定をいただき、そして入社から2年が経ちました。

前職で運用経験のInstagramを始め、他のSNS案件にも関わることができました。
まさに「新しいこと」にチャレンジ！

Instagram案件では、機能やAPIが次々更新されていく中、メンバー同士の情報交換や運用アカウントの検証など、新しい情報に対応しながら運用に活かしました。

また、Twitter案件にアサインした時は、NAVICUSの蓄積された多くのアカウントのナレッジを共有していただき、投稿作成の考え方やTwitterの特性など、実際に様々な運用をしないとわからないソフト部分を知ることができました。

素敵なメンバーに恵まれて、幅広い業界のクライアント様とのお仕事に関わり、「新しいこと」をたくさんやらせてもらっています。

年齢は気にしてないのですが(笑)、アラフィフになっても楽しいと思える仕事、いろんな性格、いろんな考え、いろんなキャリア、いろんなスキルを持もつ人たちとの出会いを作ってくれたNAVICUSに感謝です！

これを読んで少しでもNAVICUSに興味を持っていただけたら嬉しいです。
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