ワーママだけど遊び人?「全部盛り」な私の働き方
こんにちは、NAVICUSのかおたすと申します!
わたくしごとですが、2023年8月に女の子を出産しました。最近は娘を片手に抱えつつ、リモート大喜利大会をしたり、目隠しして寿司を食べる「利き寿司選手権」を開催したり、子ども用楽器でひとり合奏をしたりしています。
なんだか「ワーママ」というか「遊び人」という感じの自己紹介になってしまいましたが……実はそれが、まさに自分の目指すところだったりします。
自分の人生の目標は「やりたいこと全部盛り」。仕事も、育児も、遊びも、全部やる!という意気込みのもと生きています。
そして、そんな風に生きたい!やりたいこと全部やりたい!と思えたきっかけの1つが、NAVICUSという会社の存在でした。
今回は、自分が「やりたいこと全部盛り」を目指そうと思ったきっかけと、それを可能にする働き方・暮らし方について紹介させていただきます!
「選択を正しくするのは自分」――背中を押してくれた2つの言葉
実は、私は子どもを育てることに対してなかなか前向きになれずにいました。
「子育てに時間を取られて、仕事や趣味に費やせる時間がなくなってしまったらどうしよう……」
欲張りな自分はついそんなことを考えて二の足を踏んでしまっていたのですが、そんな私の背中を押してくれたのは、NAVICUSに浸透する2つの考え方でした。
1つは「選択を正しくするのは自分」。
もう1つはPole Star(行動指針)にもなっている「Lateral Thinking」です。
「選択を正しくするのは自分」。弊社代表の武内がよく口にする言葉であり、「面接でこの言葉を聞いて強く入社したいと思った」という社員が複数いるほど、社内に浸透しており皆が大切にしているフレーズです。
「自分は正しい選択ができているか?」と迷うのではなく、その選択を後悔しないものにするために全力で行動することが大切だ。そんなメッセージは、子どもを産むか迷っていた自分に大きな勇気をくれました。
「Lateral Thinking」は、前提や固定観念に囚われない革新的な発想のこと。仕事か、育児か、好きなことか。どれかを選んだらどれかを諦めないといけない、と思っていた自分に新しい可能性を教えてくれたのがこの考え方でした。
「なにかを選んだらなにかを諦めないといけない」という前提を覆し、「全部盛り」を実現したい。そのためには、今までと時間の使い方や働き方を変えていくことが必要でした。
社内には「仕事+育児+α」を実現する先輩ママがいっぱい!
いざ、「全部盛り」に向けた働き方を考えるぞ!と意気込んで社内を見回していると、仕事・子育てをしながら自分の時間も大切にしている先輩ママたちがそこかしこにいるじゃないですか!
そんな先輩方に話を聞いたところ、複数のメンバーから「自分で成果を出す→周りの成果を最大化する働き方へのシフト」というキーワードが出てきました。
自分1人だと1人分の成果しか出せないけど、周りに働きかけて成果を最大化する働き方であれば、その対象が増えれば増えるほど成果も倍増していきます。
それだ!と衝撃を受けた私は、働き方のシフトに向けて動き始めました。
(言うは易く行うは難しで、「周りの成果を最大化させる=周りに指示をしてより高い成果に導く」ためのスキルを得るのに色々苦労もあったのですが、それはまた別の話……)
育休復帰後の私の働き方
そこから妊娠・出産を経て、2024年4月に仕事へ復帰。
復帰後は「リーダー」という新たな役割に就きました。実際の仕事(SNSアカウントの投稿文作成など)はチームメンバーにある程度任せつつ、自分はメンバーからのアウトプットの質をより高めるための指示出しやサポートをメインで実施しています。
具体的な1日のスケジュールはこんな感じ。
体力的な意味でのタフさは非常に求められるものの、仕事も育児もそれ以外も、全て違うやりがいや楽しさがあり、毎日楽しく過ごしています。
おわりに
今回は、ちょっと違った角度から「育休復帰メンバーのリアル」をお届けしました。
いかがでしたでしょうか?このnote記事が、ワーママさんや、仕事+αで頑張っていることがある人、そして「やりたいことはあるけど、踏み出せない……」と悩むあなたにとって少しでも気付きや勇気を与えられるものになれば、とても嬉しいです!
一度きりの人生、みんなも欲張りに生きようね~!!!
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